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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上員工離職申請表 姓 名部 門職 位入職時間合同到期日填表日期離職類別辭職 辭退 除名 自動離職 合同到期 其它離職需知會 相關(guān)部門 總經(jīng)理 綜合部 銷售部 財務(wù)部 生產(chǎn)部 其他 申請離職日期核準(zhǔn)離職日期離職原因 簽名：部門審批 簽名：總經(jīng)理審批 簽名：備 注本表依人事管理審批權(quán)限逐級核準(zhǔn)?；鶎尤藛T：部門主管 人事部中層人員：部門主管 人事部總經(jīng)理高層人員：人事部總經(jīng)理員工離職調(diào)動工作交接表姓 名部 門職 務(wù)到職日期 年 月 日 離職日期 年 月 日填表日期序號承辦部門辦 理 事 項 內(nèi) 容辦理狀況承辦員簽章一直屬部門1、經(jīng)辦工作交接。已未2、個人保管使用工具交接。已未

2、3、交還相關(guān)重要文件與資料。4、離職人員計算機(jī)系統(tǒng)作業(yè)。5、移交清冊暨員工離職申請表。已未已未已未二財務(wù)部門1、公司個人借款歸還。已未2、應(yīng)收帳款催收。已未3、同仁借款代還。已未4、應(yīng)付帳款處理。已未5、薪資結(jié)清告知。已未三人事部門1、辦公室鑰匙、工作證、考勤卡歸還。已未2、收回聘用合同已未3、是否申請解聘合同已未4、財務(wù)借支及毀損公物之調(diào)查。已未5、薪資扣款計算。已未6、住宿辦理退舍。已未四綜合部門1、公司書籍歸還。已未2、車輛鑰匙及相關(guān)證件歸還。已未3、借用公司器材歸還。已未4、交還領(lǐng)用辦公用品。已未5、計算機(jī)及相關(guān)使用設(shè)備繳還。已未6、其它。已未五備注 : 人事部主管直屬部門主管離職申請人允許放行 簽字： 日期：附注：一、凡員工辭職、留職（資）停薪、退休、離職等均應(yīng)親自辦理離職手續(xù)，有特別情事者，得指定代理人代為辦理，但所有一切責(zé)任仍由原移交人負(fù)責(zé)。二、離職人員應(yīng)將經(jīng)管之公文、公物、公款全部繳清，如有借用公有財物均應(yīng)一并繳回，否則視為未辦完離職手續(xù)，如有拒不移交、交待不清、虛偽、漏報、使公司蒙受損失等情事時，應(yīng)負(fù)責(zé)賠償并得依法追究。三、出門以有放行單為準(zhǔn)，未辦理完成不允許攜帶物品離廠。專心-專注-專業(yè)