國際崗位說明書(共7頁).doc
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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上國際銷售職位說明書國際銷售經(jīng)理職位說明書職位名稱國際銷售經(jīng)理職位編號(hào)所在部門銷售一、二、三部職位定員1人直接上級(jí)銷售公司總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)副經(jīng)理晉升方向銷售公司總經(jīng)理所轄人員20人左右職位分析日期2009年8月本職:管理本部門的銷售運(yùn)作,帶領(lǐng)銷售隊(duì)伍完成公司的銷售計(jì)劃和銷售目標(biāo)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)向國際市場客戶銷售公司產(chǎn)品工作任務(wù)分解落實(shí)銷售總公司海外市場年度銷售目標(biāo),制定分月度、分客戶、分業(yè)務(wù)員的銷售實(shí)施計(jì)劃,根據(jù)實(shí)際進(jìn)度按月調(diào)整,制定月度實(shí)施計(jì)劃,保證全年外銷任務(wù)完成負(fù)責(zé)審核由業(yè)務(wù)員草擬的銷售合同根據(jù)年度銷售目標(biāo),制定本部門工作計(jì)劃和預(yù)算,并組
2、織執(zhí)行組織市場開發(fā)工作,執(zhí)行公司銷售政策,完成部門的銷售目標(biāo)組織參與合同談判、確保銷售合同簽訂與履行等工作組織進(jìn)行客戶需求預(yù)測負(fù)責(zé)組織客戶傳真、電子郵件的信息管理負(fù)責(zé)國外分子公司的鋪貨、調(diào)貨等有關(guān)事宜職責(zé)二職責(zé)表述:負(fù)責(zé)銷售貨款的回收工作任務(wù)負(fù)責(zé)跟蹤貨款回收情況,及時(shí)給出資金部門指引領(lǐng)導(dǎo)部門成員及時(shí)回收貨款、清收超期應(yīng)收帳款,協(xié)助財(cái)務(wù)部門完成結(jié)算工作職責(zé)三職責(zé)表述:負(fù)責(zé)國際市場客戶關(guān)系維護(hù)工作任務(wù)努力穩(wěn)定現(xiàn)有海外客戶,經(jīng)常保持聯(lián)系溝通,進(jìn)一步密切友好合作關(guān)系跟蹤每單生意在海外市場的銷售情況和客戶意見建議,按單向市場部提供市場反饋報(bào)告負(fù)責(zé)組織建立客戶檔案管理協(xié)調(diào)客戶服務(wù)等售后服務(wù)工作職責(zé)四職責(zé)表
3、述:負(fù)責(zé)銷售部內(nèi)部的組織管理工作任務(wù)負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè),提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見參與銷售管理制度的制定,檢查本部門執(zhí)行情況負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系監(jiān)督本部門的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)給予指導(dǎo)職責(zé)五職責(zé)表述:完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系銷售公司其它相關(guān)部門、公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系國際客戶、國際行業(yè)相關(guān)協(xié)會(huì)、國際相關(guān)咨詢機(jī)構(gòu)、國際銷售網(wǎng)絡(luò)合資伙伴任職資格:教育水平大學(xué)本科以上專業(yè)國際貿(mào)易、市場營銷或相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷接受過國際貿(mào)易操作、財(cái)務(wù)分析與管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、國際市場營銷理論、市場分析與調(diào)查、人力資源、企業(yè)管理等方面的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)5年以
4、上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn),在部門經(jīng)理崗位上工作1年以上知識(shí)了解太陽能相關(guān)技術(shù)與應(yīng)用知識(shí)、熟練國際貿(mào)易操作、企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源、財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí)技能技巧熟練的英文應(yīng)用能力,熟練使用自動(dòng)化辦公軟件、互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用、商務(wù)談判與公關(guān)技巧個(gè)人素質(zhì)具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、壓力承受能力、分析判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力和隨機(jī)應(yīng)變能力其它:使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備(電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)、投影儀) 工作環(huán)境辦公場所和海外出差工作時(shí)間特征不定所需記錄文檔產(chǎn)品規(guī)格表、產(chǎn)品認(rèn)證與質(zhì)量保證書、客戶檔案、合同統(tǒng)計(jì)、銷售額實(shí)際與計(jì)劃、庫存記錄、實(shí)際回
5、款與計(jì)劃、行業(yè)分析報(bào)告、 客戶其它相關(guān)協(xié)議(保密協(xié)議、傭金協(xié)議、合作備忘錄等)、工作總結(jié)、展會(huì)匯報(bào)備注副經(jīng)理職位說明書職位名稱國際銷售副經(jīng)理職位編號(hào)所在部門銷售一、二、三部職位定員1人直接上級(jí)部門經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)業(yè)務(wù)員、內(nèi)勤晉升方向國際部經(jīng)理所轄人員20人左右職位分析日期2009年8月本職:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的國際銷售以及協(xié)調(diào),管理本部門的日常工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:對外銷售公司產(chǎn)品工作任務(wù)和客戶進(jìn)行溝通,聯(lián)系,談判,開展銷售工作對即將簽訂的合同進(jìn)行審核,修改,并組織開展合同評審工作對合同的執(zhí)行過程進(jìn)行指導(dǎo)職責(zé)二職責(zé)表述:貨款回收工作工作任務(wù)對應(yīng)收賬款進(jìn)行整理,回收督促、指導(dǎo)銷售代表
6、對相關(guān)客戶進(jìn)行貨款回收職責(zé)三職責(zé)表述:售后服務(wù)工作工作任務(wù)了解客戶對產(chǎn)品的質(zhì)量反饋并對其加以分析參與公司內(nèi)部對相應(yīng)質(zhì)量問題反饋的討論維護(hù)公司的產(chǎn)品形象職責(zé)四職責(zé)表述:市場維護(hù)和開發(fā)工作工作任務(wù)配合市場部對市場及行業(yè)信息的搜集,整理,分析以市場和行業(yè)信息為導(dǎo)向?qū)镜膰H銷售進(jìn)行管理對現(xiàn)有市場及客戶進(jìn)行維護(hù),提高其對公司產(chǎn)品的忠誠度對新興市場及新客戶的開發(fā),拓展公司產(chǎn)品的銷售方向和渠道職責(zé)五職責(zé)表述:部門內(nèi)部工作的管理和外部工作的協(xié)調(diào)工作任務(wù)對部門銷售工作進(jìn)行指導(dǎo)和管理對部門內(nèi)部銷售人員的培訓(xùn)及工作的分工提供參考意見對部門內(nèi)部下屬員工之間的關(guān)系進(jìn)行協(xié)調(diào)對和其他部門之間的工作進(jìn)行協(xié)調(diào),對產(chǎn)生的問題
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