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1、2022年學校教師師德師風整改措施 依據(jù)中學師德師風集中教育活動實施方案的有關(guān)要求，我校在完成了第一階段集中教育活動和認真抓好落實其次階段的爭辯查擺、剖析緣由的各項工作的基礎(chǔ)上，對擺查出的問題進行梳理。現(xiàn)已進入整改提高階段，本階段將通過學習了有關(guān)文件，讓老師明確了師德師風集中教育第三階段工作的重要性，緊迫性；還要連續(xù)學習老師法、未成年人疼惜法、老師職業(yè)道德規(guī)范、中學校老師日常行為守則、中華人民共和國老師法、老師行為十不準以及師德師風教育學習資料匯編等資料，以增加教職工的法制觀念，道德觀念，紀律觀念，榜樣觀念，進一步凈化教職工心靈，增加為人師表意識。 本階段，除了學習以外，還要求教職工結(jié)合自查剖

2、析材料制定老師個人整改措施，使師德師風集中教育整頓收到實效。 一、存在問題 依據(jù)分析，我校師德師風中暴露出了以下問題： 1、有個別老師上課有接手機現(xiàn)象。 2、教育同學時有時有過激的言語。 3、敬業(yè)精神不夠，教學上沒有樂觀地想盡方法，把工作業(yè)績達到最大化。 4、有略微的違紀現(xiàn)象。 5、個別老師上課有遲到現(xiàn)象。 二、整改措施 依據(jù)以上問題特提出以下整頓措施： 1、把師德師風建設(shè)作為一項長期的重要工作堅持下去，學校和教職工堅持月月集中學習和自學，讓上級文件，法律法規(guī)在頭腦中長期儲存。 2、認真制定整改措施。 3、完善師德師風各項制度 師德師風建設(shè)分工負責制 師德師風學習制度 未成年人疼惜、教育和管理制度 師德師風監(jiān)督制度 師德師風考核制度 師德師風集中整頓制度 師德師風問題處理報告制度 預防和杜絕老師犯罪制度 教職工宣誓制度 師德師風優(yōu)秀老師表彰制度 師德師風責任追究制度和連帶責任追究制度 4、按中學校老師職業(yè)道德考評實施方案加強師德師風考核。 5、堅持師德師風監(jiān)督制度，通過領(lǐng)導、教職工、同學、社會的相互監(jiān)督，隨時了解原有的師德師風問題是否得到了訂正，是否有新的問題消逝。 7、按市師德師風問題處理報告制度，發(fā)覺問題準時上報，做到不遲報、漏報、瞞報、謊報。 8、實行一期一次的師德師風表彰，通過表彰先進、宣揚典型帶動全體教職工師德的不斷提高。 3