未修改關(guān)于強(qiáng)化我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考.. .doc
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1、關(guān)于強(qiáng)化我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督的相關(guān)思考目 錄摘 要2關(guān)鍵詞3引 言31.會(huì)計(jì)監(jiān)督的相關(guān)理論31.1.會(huì)計(jì)監(jiān)督的涵義31.2.會(huì)計(jì)監(jiān)督的構(gòu)成要素41.2.1.會(huì)計(jì)監(jiān)督的主體41.2.2.會(huì)計(jì)監(jiān)督的客體41.2.3.會(huì)計(jì)監(jiān)督的目標(biāo)41.2.4.會(huì)計(jì)監(jiān)督的依據(jù)51.3. 會(huì)計(jì)監(jiān)督的特點(diǎn)51.3.1.會(huì)計(jì)監(jiān)督的獨(dú)立性51.3.2.會(huì)計(jì)監(jiān)督的系統(tǒng)化51.3.3.會(huì)計(jì)監(jiān)督的普適性52.我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督存在的問(wèn)題62.1. 內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督存在的問(wèn)題62.1.1.會(huì)計(jì)信息失真62.1.2.資產(chǎn)管理失控62.2.社會(huì)監(jiān)督存在的問(wèn)題72.2.1.注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)監(jiān)督質(zhì)量低下72.2.2.無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)致低收費(fèi)72.2.3.輿
2、論監(jiān)督缺乏72.3.政府監(jiān)督存在的問(wèn)題83.我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督影響因素分析83.1.相關(guān)法律不完善對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的影響83.2.內(nèi)部審計(jì)弱化對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的影響93.3.監(jiān)事會(huì)監(jiān)督功能弱化對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的影響93.4.其他外部環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的影響93.4.1.債權(quán)人對(duì)公司的監(jiān)控作用難以顯現(xiàn)93.4.2.社會(huì)中介的監(jiān)督與約束力度不強(qiáng)94.強(qiáng)化我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督的相關(guān)建議104.1.完善會(huì)計(jì)監(jiān)督相關(guān)法律104.1.1.要完善立法104.1.2.要加大執(zhí)法力度114.2.強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)功能114.2.1.要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部審計(jì)的認(rèn)識(shí)114.2.2.充實(shí)審計(jì)隊(duì)伍114.3.切實(shí)改善會(huì)計(jì)監(jiān)督的外部環(huán)境124.3.1.要完善我國(guó)
3、企業(yè)控制權(quán)市場(chǎng)124.3.2.要積極建立完全市場(chǎng)化的經(jīng)理人資源配置機(jī)制124.3.3.要標(biāo)準(zhǔn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)的行為124.3.4.要強(qiáng)化社會(huì)輿論監(jiān)督機(jī)制134.4.加強(qiáng)職業(yè)道德環(huán)境建設(shè)135.結(jié)束語(yǔ)13參考文獻(xiàn)14摘 要隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的開(kāi)展和經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化,會(huì)計(jì)監(jiān)督的理論和實(shí)現(xiàn)形式必須要隨著會(huì)計(jì)生存和開(kāi)展環(huán)境的變化而變化,以適應(yīng)新的經(jīng)濟(jì)管理形勢(shì)下的要求。新修訂的會(huì)計(jì)法構(gòu)建的“三位一體新型會(huì)計(jì)監(jiān)督體系,明確了單位內(nèi)部監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、政府監(jiān)督的主體、職責(zé)及監(jiān)督方式,使會(huì)計(jì)監(jiān)督的主體更加豐富,層次更加清晰,會(huì)計(jì)監(jiān)督的職責(zé)更加明確。新體系的建立使得我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,但也存在
4、著一些亟待解決的問(wèn)題:如何使會(huì)計(jì)監(jiān)督與企業(yè)治理要求相適應(yīng);如何解決我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督弱化、社會(huì)監(jiān)督不力、政府監(jiān)督重復(fù)進(jìn)行和職能不到位等問(wèn)題,這些問(wèn)題的存在嚴(yán)重影響我國(guó)企業(yè)治理的正常進(jìn)行,導(dǎo)致企業(yè)會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真。因而,研究它具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義和長(zhǎng)遠(yuǎn)意義。本文通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的相關(guān)研究,對(duì)我國(guó)企業(yè)的會(huì)計(jì)監(jiān)督的強(qiáng)化做了較為深入的思考。關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)監(jiān)督;概述;現(xiàn)狀及問(wèn)題;對(duì)策分析引言 會(huì)計(jì)監(jiān)督源于會(huì)計(jì)的產(chǎn)生而產(chǎn)生,伴隨經(jīng)濟(jì)的開(kāi)展而開(kāi)展,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和開(kāi)展,使得企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)日趨復(fù)雜,從而賦予會(huì)計(jì)監(jiān)督更為重要的歷史使命。在會(huì)計(jì)改革進(jìn)程不斷深入的同時(shí),會(huì)計(jì)監(jiān)督也取得了長(zhǎng)足開(kāi)展,逐步形成一個(gè)獨(dú)立于會(huì)計(jì)
5、核算體系之外的監(jiān)督體系。關(guān)于會(huì)計(jì)監(jiān)督確實(shí)切含義,己有的會(huì)計(jì)文獻(xiàn)并沒(méi)有統(tǒng)一的解釋。人們對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的理解是隨著經(jīng)濟(jì)開(kāi)展條件的變化而深入和擴(kuò)展的,經(jīng)過(guò)了由一般到具體,由狹義到廣義,由微觀到宏觀的認(rèn)識(shí)過(guò)程。從我國(guó)會(huì)計(jì)監(jiān)督的實(shí)踐和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定來(lái)看,會(huì)計(jì)界對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督內(nèi)涵的理解見(jiàn)仁見(jiàn)智。概括起來(lái),主要有以下兩種觀點(diǎn):第一種觀點(diǎn)認(rèn)為,會(huì)計(jì)監(jiān)督是以會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員為監(jiān)督主體對(duì)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行的監(jiān)督,就是利用會(huì)計(jì)監(jiān)督經(jīng)濟(jì)。由于會(huì)計(jì)行為屬單位內(nèi)部管理和效勞活動(dòng),因此,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員履行的會(huì)計(jì)監(jiān)督是一種內(nèi)部約束機(jī)制;第二種觀點(diǎn)認(rèn)為,會(huì)計(jì)監(jiān)督包含會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員對(duì)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過(guò)程的監(jiān)督,以及單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位
6、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員工作的監(jiān)督,還包括單位外部對(duì)本單位會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的監(jiān)督,即會(huì)計(jì)監(jiān)督是一種立體的、多層次的監(jiān)督體系。通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的相關(guān)體制的研究,可以對(duì)企業(yè)的開(kāi)展以及會(huì)計(jì)理論的成熟做一定的奉獻(xiàn),筆者希望通過(guò)本論文的研究,對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的理論與實(shí)踐做較為深入的理解。1.會(huì)計(jì)監(jiān)督的相關(guān)理論1.1.會(huì)計(jì)監(jiān)督的涵義 關(guān)于會(huì)計(jì)監(jiān)督確實(shí)切含義,會(huì)計(jì)界對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督內(nèi)涵的理解概括起來(lái),主要有以下兩種觀點(diǎn):第一種觀點(diǎn)認(rèn)為,會(huì)計(jì)監(jiān)督是以會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員為監(jiān)督主體對(duì)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行的監(jiān)督,就是利用會(huì)計(jì)監(jiān)督經(jīng)濟(jì)。由于會(huì)計(jì)行為屬單位內(nèi)部管理和效勞活動(dòng),因此,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員履行的會(huì)計(jì)監(jiān)督是一種內(nèi)部約束機(jī)制;第二種觀點(diǎn)認(rèn)為
7、,會(huì)計(jì)監(jiān)督是指依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章對(duì)會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督,并利用正確的會(huì)計(jì)信息,對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行全面、綜合的協(xié)調(diào)、控制、監(jiān)督、催促,以到達(dá)提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益的目的。這種觀點(diǎn)是隨著社會(huì)的開(kāi)展、技術(shù)的進(jìn)步,經(jīng)濟(jì)關(guān)系的復(fù)雜化而形成的。它包括會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員對(duì)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過(guò)程的監(jiān)督,單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員工作的監(jiān)督,還包括單位外部對(duì)本單位會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的監(jiān)督。上述第二種觀點(diǎn)明確了會(huì)計(jì)監(jiān)督的職責(zé)分工,豐富了會(huì)計(jì)監(jiān)督的內(nèi)涵,使之更適應(yīng)社會(huì)義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的要求,為建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的會(huì)計(jì)監(jiān)督新體系提供了依據(jù)。因此,本文的落腳點(diǎn)是廣義的會(huì)計(jì)監(jiān)督。1.2.會(huì)計(jì)監(jiān)督的構(gòu)成要素 參考王竹泉,
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