《護(hù)士績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)(1)【精選文檔】.doc》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《護(hù)士績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)(1)【精選文檔】.doc（9頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)趨R文網(wǎng)上搜索。

1、項(xiàng)目考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分考核標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士長(zhǎng)評(píng)分護(hù)理工作質(zhì)量50分護(hù)理技術(shù)操作嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作規(guī)程及規(guī)定操作程序。10分定期按操作規(guī)范檢查護(hù)理技術(shù)操作，每一項(xiàng)不合格如除2分特、一級(jí)護(hù)理病人熟悉病情，基礎(chǔ)護(hù)理到位。10分對(duì)特一級(jí)護(hù)理病人隨時(shí)檢查護(hù)理情況及七知道情況,敘述不完整扣1分?；A(chǔ)護(hù)理一項(xiàng)不到位扣1分.熟悉外科專業(yè)理論知識(shí)和技術(shù)操作，掌握本科危重癥搶救程序。10分考核及演練結(jié)合,搶救程序符合要求,一項(xiàng)欠缺扣1分。熟悉本崗位職責(zé)及各項(xiàng)工作制度。5分定期考核護(hù)士對(duì)相關(guān)理論，護(hù)理常規(guī),操作規(guī)程掌握情況,一項(xiàng)不合格扣1分事故、嚴(yán)重差錯(cuò)事故發(fā)生率為05分發(fā)生嚴(yán)重差錯(cuò)和護(hù)理事故一次扣10分消毒隔離10分認(rèn)真執(zhí)行院

2、內(nèi)消毒隔離制度、毀形、診療器械消毒、終末消毒一項(xiàng)未執(zhí)行扣1分文件書寫20分嚴(yán)格執(zhí)行我院制定護(hù)理文件書寫規(guī)范15分科內(nèi)質(zhì)控檢查中每發(fā)現(xiàn)一處錯(cuò)誤扣0。2分，因病情書寫、數(shù)據(jù)記錄計(jì)算錯(cuò)誤對(duì)病人治療、護(hù)理造成延誤等不良后果者每次扣3分。護(hù)理表格書寫清晰、及時(shí)、完整、準(zhǔn)確5分各種護(hù)理表格如核對(duì)醫(yī)囑、紫外線消毒、陪護(hù)等等字跡潦草扣0。5分，漏項(xiàng)、書寫錯(cuò)誤每發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)扣1分服務(wù)質(zhì)量10分儀表端莊2分一項(xiàng)不合格扣0.5分與病人良好溝通，接待病人熱情主動(dòng)5分發(fā)生投訴每次扣5分及時(shí)巡視病房，隨時(shí)提供服務(wù)3分認(rèn)真巡視病房，及時(shí)填寫巡視卡,如漏填或書寫不規(guī)范每發(fā)現(xiàn)一次扣0。2分護(hù)士績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分考核標(biāo)準(zhǔn)

3、護(hù)士長(zhǎng)評(píng)分指令性任務(wù)10分認(rèn)真參加院內(nèi)及科內(nèi)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并記錄學(xué)習(xí)筆記，積極開展新技術(shù)，發(fā)表論文，院三基考核合格率1003分無(wú)故不參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)扣2分，學(xué)習(xí)筆記每漏記一次學(xué)習(xí)扣1分,院三基考核分?jǐn)?shù)大于90加1分,低于80扣1分(理論、操作）各種院內(nèi)科內(nèi)指令性任務(wù)4分各種表格、匯總文件每遲報(bào)一天扣1分,違反院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度扣2分,各種會(huì)議遲到早退未參加扣2分，科內(nèi)統(tǒng)一工作調(diào)配不服從指揮每次扣2分節(jié)約成本、愛(ài)護(hù)科內(nèi)公物3分浪費(fèi)科內(nèi)資源每次扣1分，損壞科內(nèi)儀器、物品按實(shí)價(jià)陪嘗，每次扣3分勞動(dòng)記律10分遵守勞動(dòng)紀(jì)律10分遲到早退每次扣1分,曠工每次扣5分，遲到早退每次扣1分,曠工每次扣5分,因病人處置或

4、特護(hù)加班每8小時(shí)(累積)加0。2分注：上述各種考核示準(zhǔn)如在院內(nèi)檢查中發(fā)現(xiàn)均按三倍扣分護(hù)士績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)(辦公室）項(xiàng)目考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分考核標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士長(zhǎng)評(píng)分護(hù)理工作質(zhì)量50分質(zhì)量監(jiān)控落實(shí)20分定期組織召開護(hù)理質(zhì)控會(huì)議并記錄，未執(zhí)行扣1分，無(wú)記錄扣1分,缺項(xiàng)每項(xiàng)扣0.2分定期檢查科內(nèi)護(hù)理表格，發(fā)現(xiàn)缺陷及時(shí)登記并通知當(dāng)事人整改，如在院內(nèi)檢查中因漏檢發(fā)生缺陷，每項(xiàng)扣2分健全完善科內(nèi)各項(xiàng)制度10分及時(shí)與護(hù)士長(zhǎng)溝通完善科內(nèi)各項(xiàng)制度,文件，表格,無(wú)故缺項(xiàng)扣1分，未記時(shí)記錄扣1分合理收費(fèi)10分無(wú)多收、漏收、錯(cuò)收,如發(fā)生誤收，每個(gè)病人扣1分有計(jì)劃使用物品，并保證正常工作應(yīng)用10分無(wú)特殊原因物品準(zhǔn)備不足扣1分，影響治療護(hù)

5、理工作扣2分，無(wú)計(jì)劃浪費(fèi)資源扣2分護(hù)理文件書寫20分嚴(yán)格執(zhí)行我院制定護(hù)理文件書寫規(guī)范20分質(zhì)控檢查中每發(fā)現(xiàn)一處錯(cuò)誤扣0。2分，定期檢查各項(xiàng)護(hù)理文件，發(fā)現(xiàn)缺陷及時(shí)登記并通知當(dāng)事人整改,如在院內(nèi)檢查中因漏檢發(fā)生缺陷,每項(xiàng)扣5分服務(wù)質(zhì)量10分儀表端莊2分一項(xiàng)不合格扣0。5分與病人良好溝通，接待病人熱情主動(dòng)5分發(fā)生投訴每次扣5分與相關(guān)科室溝通協(xié)調(diào)良好3分考慮問(wèn)題全面，具備良好溝通能力，相關(guān)科室反應(yīng)負(fù)面事件經(jīng)調(diào)查屬實(shí)扣3分項(xiàng)目考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分考核標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士長(zhǎng)評(píng)分指令性任務(wù)10分認(rèn)真參加院內(nèi)及科內(nèi)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并記錄學(xué)習(xí)筆記,積極開展新技術(shù)，發(fā)表論文，院三基考核合格率100%3分無(wú)故不參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)扣2分，學(xué)習(xí)筆

6、記每漏記一次學(xué)習(xí)扣1分，院三基考核分?jǐn)?shù)大于90加1分，低于80扣1分(理論、操作）各種院內(nèi)科內(nèi)指令性任務(wù)4分各種表格、匯總文件每遲報(bào)一天扣1分，違反院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度扣2分，各種會(huì)議遲到早退未參加扣2分，科內(nèi)統(tǒng)一工作調(diào)配不服從指揮每次扣2分節(jié)約成本、愛(ài)護(hù)科內(nèi)公物3分浪費(fèi)科內(nèi)資源每次扣1分,損壞科內(nèi)儀器、物品按實(shí)價(jià)陪嘗，每次扣3分,勞動(dòng)記律10分遵守勞動(dòng)紀(jì)律10分遲到早退每次扣1分，曠工每次扣5分,因病人處置或特護(hù)加班每8小時(shí)（累積）加0.5分護(hù)士績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)(換藥室）項(xiàng)目考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分考核標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士長(zhǎng)評(píng)分護(hù)理工作質(zhì)量40分感染質(zhì)量監(jiān)控落實(shí)20分定期組織召開感染質(zhì)控會(huì)議并記錄,未執(zhí)行扣1分，無(wú)記錄扣

7、1分，缺項(xiàng)每項(xiàng)扣0.2分定期檢查科內(nèi)感染表格，發(fā)現(xiàn)缺陷及時(shí)登記并通知當(dāng)事人整改，如在院內(nèi)檢查中因漏檢發(fā)生缺陷，每項(xiàng)扣2分健全完善科內(nèi)各項(xiàng)制度10分及時(shí)與護(hù)士長(zhǎng)溝通完善科內(nèi)各項(xiàng)制度,文件,表格，無(wú)故缺項(xiàng)扣1分，未記時(shí)記錄扣1分急救藥品器材完好，準(zhǔn)備充分10分急救車、搶救箱一項(xiàng)欠缺扣1分，藥品器材過(guò)期損壞扣1分、儀器未處于備用狀態(tài)扣2分配合手術(shù)處置、消毒隔離40分嚴(yán)格執(zhí)行我院制定消毒隔離制度20分消毒包定期消毒、卡帶齊全,缺一項(xiàng)扣1分消毒液按要求配制更換，一項(xiàng)不合格扣2分手術(shù)器械、治療儀器人為原因丟失損壞依實(shí)價(jià)賠償,每件扣3分熟悉外科換藥處置流程，門急診手術(shù)配合流程，各種冶療儀器使用,配合手術(shù)操作

8、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作規(guī)范及操作流程20分操作中未執(zhí)行無(wú)菌操作規(guī)程扣5分,未按流程操作扣5分，給病人造成不良后果者扣20分服務(wù)質(zhì)量5分儀表端莊2分一項(xiàng)不合格扣0。5分與病人良好溝通,接待病人熱情主動(dòng)2分發(fā)生投訴每次扣5分與相關(guān)科室溝通協(xié)調(diào)良好1分考慮問(wèn)題全面，具備良好溝通能力,相關(guān)科室反應(yīng)負(fù)面事件經(jīng)調(diào)查屬實(shí)扣3分項(xiàng)目考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分考核標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士長(zhǎng)評(píng)分指令性任務(wù)10分認(rèn)真參加院內(nèi)及科內(nèi)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并記錄學(xué)習(xí)筆記，積極開展新技術(shù)，發(fā)表論文,院三基考核合格率1003分無(wú)故不參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)扣2分，學(xué)習(xí)筆記每漏記一次學(xué)習(xí)扣1分，院三基考核分?jǐn)?shù)大于90加1分,低于80扣1分（理論、操作）各種院內(nèi)科內(nèi)指令性任務(wù)4分各

9、種表格、匯總文件每遲報(bào)一天扣1分,違反院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度扣2分，各種會(huì)議遲到早退未參加扣2分，科內(nèi)統(tǒng)一工作調(diào)配不服從指揮每次扣2分節(jié)約成本、愛(ài)護(hù)科內(nèi)公物3分浪費(fèi)科內(nèi)資源每次扣1分，損壞科內(nèi)儀器、物品按實(shí)價(jià)陪嘗，每次扣3分勞動(dòng)記律5分遵守勞動(dòng)紀(jì)律，5分遲到早退每次扣1分,曠工每次扣5分，因門急診處置加班每8小時(shí)(累積）加1分護(hù)士績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)（藥班）項(xiàng)目考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分考核標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士長(zhǎng)評(píng)分護(hù)理工作質(zhì)量50分護(hù)理技術(shù)操作嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作規(guī)程及規(guī)定操作程序.10分定期按操作規(guī)范檢查護(hù)理技術(shù)操作，每一項(xiàng)不合格如除2分藥品、檢驗(yàn)標(biāo)本及時(shí)取送,陪檢及時(shí),取送各種文件、物品及時(shí)20分未及時(shí)取送扣1分，藥品、標(biāo)本取送

10、錯(cuò)誤扣1分,給病人造成不良后果者扣5分，延誤文件送達(dá)等每次扣1分熟悉外科專業(yè)理論知識(shí)和技術(shù)操作，掌握本科危重癥搶救程序。10分考核及演練結(jié)合,搶救程序符合要求，一項(xiàng)欠缺扣1分.熟悉本崗位職責(zé)及各項(xiàng)工作制度。5分定期考核護(hù)士對(duì)相關(guān)理論，護(hù)理常規(guī)，操作規(guī)程掌握情況,一項(xiàng)不合格扣1分事故、嚴(yán)重差錯(cuò)事故發(fā)生率為05分發(fā)生嚴(yán)重差錯(cuò)和護(hù)理事故一次扣10分文件書寫20分嚴(yán)格執(zhí)行我院制定護(hù)理文件書寫規(guī)范15分科內(nèi)質(zhì)控檢查中每發(fā)現(xiàn)一處錯(cuò)誤扣0。2分，因病情書寫、數(shù)據(jù)記錄計(jì)算錯(cuò)誤對(duì)病人治療、護(hù)理造成延誤等不良后果者每次扣3分.護(hù)理表格書寫清晰、及時(shí)、完整、準(zhǔn)確5分各種護(hù)理表格如核對(duì)醫(yī)囑、紫外線消毒、陪護(hù)等等字跡潦

11、草扣0。5分,漏項(xiàng)、書寫錯(cuò)誤每發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)扣1分服務(wù)質(zhì)量10分儀表端莊2分一項(xiàng)不合格扣0。5分與病人良好溝通，接待病人熱情主動(dòng)5分發(fā)生投訴每次扣5分與相關(guān)科室溝通協(xié)調(diào)良好3分相關(guān)科室反應(yīng)負(fù)面事件經(jīng)調(diào)查屬實(shí)扣3分項(xiàng)目考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分考核標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士長(zhǎng)評(píng)分指令性任務(wù)10分認(rèn)真參加院內(nèi)及科內(nèi)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并記錄學(xué)習(xí)筆記,積極開展新技術(shù)，發(fā)表論文，院三基考核合格率1003分無(wú)故不參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)扣2分，學(xué)習(xí)筆記每漏記一次學(xué)習(xí)扣1分，院三基考核分?jǐn)?shù)大于90加1分，低于80扣1分（理論、操作）各種院內(nèi)科內(nèi)指令性任務(wù)4分各種表格、匯總文件每遲報(bào)一天扣1分,違反院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度扣2分，各種會(huì)議遲到早退未參加扣2分，科內(nèi)統(tǒng)一工作調(diào)配不服從指揮每次扣2分節(jié)約成本、愛(ài)護(hù)科內(nèi)公物3分浪費(fèi)科內(nèi)資源每次扣1分，損壞科內(nèi)儀器、物品按實(shí)價(jià)陪嘗，每次扣3分勞動(dòng)記律10分遵守勞動(dòng)紀(jì)律10分遲到早退每次扣1分，曠工每次扣5分，遲到早退每次扣1分，曠工每次扣5分，因病人處置或特護(hù)加班每8小時(shí)（累積）加0.2分注：上述各種考核示準(zhǔn)如在院內(nèi)檢查中發(fā)現(xiàn)均按三倍扣分