《[安全生產(chǎn)責(zé)任書-2018安全生產(chǎn)責(zé)任書]安全生產(chǎn)責(zé)任書模板2018.docx》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《[安全生產(chǎn)責(zé)任書-2018安全生產(chǎn)責(zé)任書]安全生產(chǎn)責(zé)任書模板2018.docx（4頁珍藏版）》請在匯文網(wǎng)上搜索。

1、安全生產(chǎn)責(zé)任書,2018安全生產(chǎn)責(zé)任書安全生產(chǎn)責(zé)任書模板2018 *建設(shè)工程有限公司二零一七年安全生產(chǎn)責(zé)任書*建設(shè)工程有限公司安全委員會二零一七年元月2017年度國內(nèi)業(yè)務(wù)總部重鋼制造公司總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任狀甲方：*建設(shè)工程有限公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱甲方）乙方：*制造車間總經(jīng)理（以下簡稱乙方）為了實現(xiàn)集團2017年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，實行“精益”管理，提高企業(yè)安全管理水平,杜絕重大傷亡事故根據(jù)集團安全生產(chǎn)管理體系要求,結(jié)合經(jīng)營者績效管理制度，甲方與乙方簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,內(nèi)容如下：1、責(zé)任期限：自2017年1月1日至2017年12月31日止。 2、安全控制指標(biāo):2.1、無因工死亡、重傷事故、

2、職業(yè)病等事故的發(fā)生。 2.2、制造工廠不發(fā)生火災(zāi)、失竊、機械設(shè)備事故。 2.3、生產(chǎn)線員工負(fù)傷率控制在0.85人次/百人以下； 每萬元加工產(chǎn)值工傷費用損失包括醫(yī)療、生活護(hù)理費、伙食補助金、停工留薪期工資、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、傷殘津貼等工傷直接費用損失以下相同，控制在24.74元以下。3、安全管理指標(biāo)：3.1、要求乙方于2月底前以制造公司層面發(fā)文公布安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組名單，健全工廠、車間、班組安全生產(chǎn)管理組織架構(gòu)，明確分工、落實職責(zé)，報事業(yè)部人力資源部、集團安監(jiān)辦備案。 3.2、重鋼工廠應(yīng)根據(jù)公司安全管理人員配備管理辦法足額配備專職安全管理人員4名，安全人

3、員必須經(jīng)過專業(yè)安全培訓(xùn)，持證上崗，報事業(yè)部人力資源部、集團安監(jiān)辦備案。 3.3、建立、完善各項安全管理制度，制定、落實安全生產(chǎn)責(zé)任狀。組織并督促簽訂好與車間、班組、各級管理人員及每位一線員工的安全生產(chǎn)責(zé)任狀。 3.4、根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任狀，每月分別對車間、班組實施考核，并將考核結(jié)果在工廠內(nèi)部上墻公布并報事業(yè)部人力資源部、集團安監(jiān)辦備案。 3.5、組織專項（5+1）S檢查每周不少于1次，每次檢查必須有書面記錄，針對存在問題必須有整改措施、責(zé)任處罰及事后復(fù)查的書面記錄，同時積極配合集團安監(jiān)辦進(jìn)行工廠安全文明（5+1）S檢查。 3.6、每月工廠安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織至少召開一次安全生產(chǎn)例會，分析工廠安全形勢

4、，發(fā)現(xiàn)問題，研究對策，落實整改措施，形成會議紀(jì)要。并與每月15日前向集團安監(jiān)辦書面匯報。 3.7、工廠內(nèi)起重工、電工、機修工、焊工、氣站人員等特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，持證上崗，持證率達(dá)100%。 3.8、工廠所有新進(jìn)員工“三級安全教育”培訓(xùn)率達(dá)100%。 3.9、為員工辦理人身意外傷害保險（或工傷保險）率達(dá)100%。 3.10、根據(jù)公司安全風(fēng)險基金管理制度合理籌措安全風(fēng)險互助基金，安全風(fēng)險互助基金嚴(yán)格做到專款專用，每次基金支付必須按公司規(guī)定流程先審批后使用。 3.11、按公司要求認(rèn)真開展全國“安全生產(chǎn)月”活動。 3.12、按公司要求每月26日前向集團安監(jiān)辦上報安全事故月報表及其他安全生產(chǎn)

5、相關(guān)報表。 3.13、對于每起工傷事故必須根據(jù)公司安全事故調(diào)查處理管理制度及工廠安全生產(chǎn)責(zé)任狀進(jìn)行責(zé)任追究與處理整改，并作書面記錄。 3.14、對安全責(zé)任事故的行政處罰以公司安全事故行政責(zé)任追究制度（即倒究制）為準(zhǔn)。 3.15、對于傷殘鑒定等級6級以上或費用損失10萬元以上的重傷事故，必須在事發(fā)后3天內(nèi)上報集團安監(jiān)辦備案； 死亡事故，直接經(jīng)濟損失5萬元以上的重大機械設(shè)備、火災(zāi)、失竊事故，乙方必須在事發(fā)后立即啟動重大事故應(yīng)急救援預(yù)案，并于24小時內(nèi)報集團安監(jiān)辦備案。對于以上事故的處理，乙方必須根據(jù)公司安全生產(chǎn)責(zé)任狀及安全生產(chǎn)倒究制原則先行對照處理，并將處理報告報集團安監(jiān)委審核。 4、考核與獎罰：

6、對于以上責(zé)任目標(biāo)，甲方將每月進(jìn)行考核，年底根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)再作匯總調(diào)整，并按以下條款獎罰：4.1、安全控制指標(biāo):4.1.1、乙方發(fā)生輕傷事故4.1.1.1直接經(jīng)濟損失在20005000元，每輕傷一人，處罰乙方300元。 4.1.1.2直接經(jīng)濟損失在500010000元，每輕傷一人，處罰乙方500元。 4.1.2、乙方發(fā)生重傷事故（指造成員工肢體殘缺或視覺、聽覺等器官受到嚴(yán)重?fù)p傷，受傷員工損失工作日等于和超過105個工作日的失能傷害）4.1.2.1直接經(jīng)濟損失在13萬元（含3萬元），每重傷一人，處罰乙方1000元； 4.1.2.2直接經(jīng)濟損失在35萬元（含5萬元），每重傷一人，處罰乙方3000元； 4.1.2.3直接經(jīng)濟損失在510萬元（含10萬元），每重傷一人，處罰乙方5000元； 4.1.2.4直接經(jīng)濟損失超過10萬元，每重傷一人，處罰乙方10000元。 *建設(shè)工程有限公司安全生產(chǎn)小組鋼結(jié)構(gòu)制造車間總經(jīng)理（甲方）組長（乙方） 第 4 頁 共 4 頁