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1、上海駱亞進出口有限公司員工入職流程及離職流程一、員工入職流程：發(fā)送offer新員工報道填入職登記表，提交相關有效證件、材料，工資卡等跟部門主管確認，安排工作座位檢查電腦及發(fā)放辦公用品，錄取考勤指紋等 注冊好新員工使用的臨時郵箱、QQ等介紹新員工給各部門同事領導入職培訓（公司簡介、制度及文化、用人部門工作培訓）新員工一個月內(nèi)簽署勞動合同 保密協(xié)議試用期不符合要求者，提前7天面談辭退安排工作內(nèi)容，正式開始工作，每日完善WP試用期提前2周到期填寫轉正申請及個人工作總結，交由部門主管審批填寫離職審批單，要求領導及各部門審批簽字部門主管審批確認后由人事部交由總經(jīng)理簽字確認，人事部審核是否填寫全面，提醒修

2、改。如無，正式發(fā)放轉正通知辦理離職手續(xù)（與接收人交接工作）二、離職手續(xù)流程：提前一個月書面提交離職申請書及審批單人事行政部辦公用品審核簽字，并收回企業(yè)郵箱、QQ、集團號等、QQ及集團號等并開具離職證明財務部借款、報銷審核簽字離職手續(xù)完成（考勤與薪資同在職員工一同結算發(fā)放）相關部門工作的交接簽字本部門工作、資料交接簽字人事行政部審批 領表并辦理交接手續(xù)總經(jīng)理審批本部門領導審批2010年讀書節(jié)活動方案一、 活動目的：書是人類的朋友，書是人類進步的階梯！為了拓寬學生的知識面，通過開展“和書交朋友，遨游知識大海洋”系列讀書活動，激發(fā)學生讀書的興趣，讓每一個學生都想讀書、愛讀書、會讀書，從小養(yǎng)成熱愛書籍

3、，博覽群書的好習慣，并在讀書實踐活動中陶冶情操，獲取真知，樹立理想！ 二、活動目標： 1、通過活動，建立起以學校班級、個人為主的班級圖書角和個人小書庫。 2、通過活動，在校園內(nèi)形成熱愛讀書的良好風氣。 3、通過活動，使學生養(yǎng)成博覽群書的好習慣。4、通過活動，促進學生知識更新、思維活躍、綜合實踐能力的提高。 三、活動實施的計劃 1、 做好讀書登記簿 （1） 每個學生結合個人實際，準備一本讀書登記簿，具體格式可讓學生根據(jù)自己喜好來設計、裝飾，使其生動活潑、各具特色，其中要有讀書的內(nèi)容、容量、實現(xiàn)時間、好詞佳句集錦、心得體會等欄目，高年級可適當作讀書筆記。 （2） 每個班級結合學生的計劃和班級實際情況，也制定出相應的班級讀書目標和讀書成長規(guī)劃書，其中要有措施、有保障、有效果、有考評，簡潔明了，易于操作。 （3）中隊會組織一次“讀書交流會”展示同學們的讀書登記簿并做出相應評價。 2、 舉辦讀書展覽： 各班級定期舉辦“讀書博覽會”，以“名人名言”、格言、諺語、經(jīng)典名句、“書海拾貝”、“我最喜歡的”、“好書推薦”等形式，向同學們介紹看過的新書、好書、及書中的部分內(nèi)容交流自己在讀書活動中的心得體會,在班級中形成良好的讀書氛圍。 3、 出讀書小報：